연천군공무원노동조합

저격을 하던 따발총을 쏘던 뭔 상관임 자유게시판에 자유롭게 글쓰는데 관리자가 알아서 삭제할건 삭제하고 남길건 남기겠죠

학연, 지연, 혈연, 정치(전임자, 상급자, 지방의회의원, 국회의원 포함), 그리고 사장?????아닐까요?????
그게 기준이 겠죠.....
차라리 이럴꺼면 조례나 인사업무 규정이나 지침도 이렇게 바꾸던가.....

맨날 옮기는 사람만 옮기네.. 나도 나가고싶다..
쩌 바깥으로..

인사의 기준은 뭔가요?
내가 아는 사람들 위주로??
공유 부탁드리겠습니다

인사업무를 안(못)해봤으니 잘 모르지만..,
갈팡질팡.. 그때그때 다른 기준의 적용에 힘빠지는건 격하게 공감합니다.

하지만.. 그러면서도 드는 생각이..
과연 모두를 만족시킬 수 있는 인사(안)이 있을까.. 가능이나 할까?
이번에 승진한 사람보다 승진못한 나는 잘낫고, 그는 나보다 못낫다는건 누구 피셜인가?
예전에 승진인사 시, 인사담당자가 인사발령사항 띄우고 조퇴하거나, 18시 이후 띄우고 퇴근했다는
우스개소리가 생각나네요.

인사가 만사라는데.. 당시의 관리자 마인드와 여러 외풍들에 쉽지는 않겠지만 부디 연천군도 정체성을 지닌
예측가능한 인사시스템이 자리잡길 간절히 바랍니다.